3月23日上午,龍湖區作風辦調研組一行四人到區教育局調研指導能力作風提升年相關工作。局班子成員、相關股室和區各教育集團總校(園)長代表參加調研活動。

調研組一行現場查看了區教育局能力作風提升年活動資料,開展了問卷調查,并分組與區教育局班子、中層干部、工作人員和各教育集團總校(園)長進行單獨座談。隨后,在區教育局八樓會議室召開座談會。

座談會上,調研組對本次調研的目的和重點進行了說明。區教育局作風辦就教育系統認真落實區委關于能力作風提升年的工作部署、全力推進能力作風提升年工作進行了匯報。階段來,區教育局精心組織,周密謀劃,成立教育系統能力作風提升年活動領導小組,組建綜合組、督導組、宣傳組三個內設工作組,統籌協調活動各項工作;深入動員,全力推進,全面建立教職員工和干部職工個人問題臺賬;局各股室建立工作任務清單,狠抓各單位考勤管理、疫情防控、意識形態、六項管理、雙減工作、校園安全、文明創建和黨員“雙報到”等工作;局在“龍湖教育”微信公眾號上開辟“能力作風提升”專欄,設立意見建議郵箱,以“立德樹人揚正氣,守正創新促發展”為主題,廣納意見建議,各校(園)充分利用各種宣傳陣地和媒體,開辟宣傳專欄,宣傳活動工作亮點和成功經驗,營造良好氛圍。

調研組對區教育局能力作風提升年工作給予充分肯定,指出教育系統能力作風提升工作上措施得力、亮點突出、成效顯著,要求區教育系統繼續深入貫徹落實區委工作部署,做好規定動作,定好自選動作,總結工作亮點,展示教育系統良好形象,進一步深化能力作風建設。
區教育局將以本次調研活動為契機,繼續深入貫徹落實全區工作部署,進一步強化領導,硬化措施,優化隊伍,狠抓落實,切實深入開展能力作風提升年活動,努力提升自身能力作風,推動龍湖教育高質量發展,辦好人民滿意的教育。
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